劳动法规定计件工资有最低工资吗

计件工资也需遵守最低工资标准。依据《最低工资规定》，劳动者提供正常劳动时，用人单位应支付不低于最低工资的报酬。未达标准，将损害劳动者权益，影响其基本生活。
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计件工资需满足最低工资。具体操作：1. 了解当地最低工资标准；2. 与用人单位协商，确保计件单价合理，保证收入不低于最低工资；3. 如发现工资低于标准，及时收集证据；4. 向劳动监察部门投诉，并提供证据；5. 跟进处理结果，确保权益得到保障。
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处理计件工资与最低工资问题，常见方式为协商或投诉。应先与用人单位协商，确保工资不低于最低工资标准；协商无果，可向劳动监察部门投诉，维护自身合法权益。